Tratto da un'approfondita ricerca qualitativa, Queer Company fornisce la prima analisi accademica estesa delle amicizie sul posto di lavoro degli uomini gay, offrendo approfondimenti teorici ed empirici su un argomento che è attuale e importante. Sebbene sia teoricamente inquadrato nel poststrutturalismo e nella sociologia dell'amicizia, questo libro attinge anche al femminismo, agli studi sull'organizzazione, al genere e alla sessualità per esplorare i diversi ruoli e significati delle amicizie sul posto di lavoro degli uomini gay. Facendo luce sul significato dell'amicizia sul posto di lavoro per coloro che vi partecipano, in particolare in termini di come queste relazioni sul posto di lavoro possono aiutare gli uomini gay a costruire identità e sé significativi, Queer Company esamina il modo in cui le amicizie sul posto di lavoro degli uomini gay sono stabilite, sviluppate e organizzate, considerando gli effetti dei contesti organizzativi sui processi di amicizia. Un'indagine dettagliata sui legami tra amicizia, sessualità, genere e intimità sul posto di lavoro, questo libro si rivolge a studiosi di studi manageriali, così come a sociologi interessati al genere e alla sessualità, alla sociologia delle organizzazioni e agli studi culturali. Lingua: Inglese